Что делать, если уволили без объяснения причины, не отдают трудовую книжку и не выплачивают зарплату?

Что делать, если уволили без объяснения причины, не отдают трудовую книжку и не выплачивают зарплату?

Уволили без обьяснений. Не отдают трудовую и зарплату. Что делать?

марина, Нижегородская область, вопрос от 8 января 2014
Першина Ольга Евгеньевна
Отвечает юрист: Першина Ольга Евгеньевна, 8 января 2014
В течении 1 мес. с даты увольнения (срок исковой давности по трудовым спорам) следует обратиться в суд, для оспаривания незаконного увольнения, взыскания ущерба и задолженности по заработной плате с работодателя.
Уважаемый читатель, если вам понравился ответ нашего юриста сделайте ему приятно :)

Комментарии:

Першина Ольга Евгеньевна

Вопрос перенесен на главную страницу проекта, для предоставления ответа другими юристами. В соответствии с договором оказания безвозмездных юридических услуг, ваш регион консультируют другие специалисты сайта.

Оставить комментарий, или задать вопрос

Заполните форму и получите бесплатную
консультацию профессионального юриста!

Ваше имя:

Телефон:
можно сотовый

  +7

Ваш город:  

Новый способ заставить должника вернуть долг!

Когда к нам с просьбой дать в долг денег обращается друг или подруга – ну как можно отказать, ведь, кто знает – может быть, и не за горами тот день, когда и нам придется обратиться с точно такой же просьбой к своим друзьям! И это прекрасно, когда долги возвращаются вовремя...

Основные этапы регистрации ООО

Не так давно мы рассказывали вам о том, что, в сущности, представляет собой процесс регистрации предприятия как общества с ограниченной ответственностью. Сегодня мы подробно расскажем вам о том, из каких конкретно этапов состоит данный процесс. В принципе, это вы можете узнать бесплатно на консультации юриста онлайн, если обратитесь по данному...