Что делать, если неправильно рассчитали при увольнении и не выплатили зарплату?

Что делать, если неправильно рассчитали при увольнении и не выплатили зарплату?

Уволился 13 дней назад, устроен был официально по ТК, не выплатили заработную плату за октябрь (расчётка у меня есть) и сама расчётка посчитана не правильно (в ней нет подсчёта на выплату не отгулянных отпускных дней). Что делать, куда обращаться?

Владимир, Другой регион, вопрос от 18 ноября 2013
Першина Ольга Евгеньевна
Отвечает юрист: Першина Ольга Евгеньевна, 18 ноября 2013
Обращаться следует в суд по месту юридического адреса работодателя, не позднее 3-х месяцев с даты увольнения (срок исковой давности).
Уважаемый читатель, если вам понравился ответ нашего юриста сделайте ему приятно :)

Оставить комментарий, или задать вопрос

Заполните форму и получите бесплатную
консультацию профессионального юриста!

Ваше имя:

Телефон:
можно сотовый

  +7

Ваш город:  

Новый способ заставить должника вернуть долг!

Когда к нам с просьбой дать в долг денег обращается друг или подруга – ну как можно отказать, ведь, кто знает – может быть, и не за горами тот день, когда и нам придется обратиться с точно такой же просьбой к своим друзьям! И это прекрасно, когда долги возвращаются вовремя...

Основные этапы регистрации ООО

Не так давно мы рассказывали вам о том, что, в сущности, представляет собой процесс регистрации предприятия как общества с ограниченной ответственностью. Сегодня мы подробно расскажем вам о том, из каких конкретно этапов состоит данный процесс. В принципе, это вы можете узнать бесплатно на консультации юриста онлайн, если обратитесь по данному...